随后，王虹教授说到大学生在求职前应该深入思考。思考自身的优势、兴趣和目标，并将其与求职岗位的要求进行对比。自我认知是求职过程中的关键一环，只有了解自己的优势和劣势，才能更好地制定求职策略。同时，大学生还应该思考自身的发展规划和长远目标，这将为求职过程中的选择提供指引。 紧接着，王虹教授强调，大学生在求职前要深入思考大学生在求职过程中需要注重实践。通过实习、兼职等方式，锻炼自己的实际操作能力和应对能力。实践是大学生增加自身经验和知识的重要途径，也是提升求职竞争力的有效手段。此外，大学生还应该注重培养综合素质，除了专业知识和实际技能，综合素质也是企业关注的重点。
讲座最后，王虹教授希望，大学生在准备求职材料时应该注重个性化。求职材料如简历、求职信等是企业了解大学生的重要途径。大学生应该根据自己的特点和求职目标，精心编写个性化的求职材料。在求职材料中突出自己的亮点和特长，展示与岗位要求相匹配的能力和经历。个性化的求职材料能够吸引企业的注意，提高自己的竞争力。此次讲座的开展，让我院学生更深刻的理解了有准备才能从容应对大学生求职过程。通过深入思考、实践锻炼、综合素质培养和个性化求职材料准备，学生可以更好地展现自己的优势和潜力，从容应对就业市场的挑战，为自己的未来奠定坚实的基础。